织梦CMS - 轻松建站从此开始!

abg欧博官网|登陆|游戏|

当前位置: abg欧博官网|登陆|游戏| > abg欧博 > 文章页

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagas

时间:2024-12-02 15:18来源: 作者:admin 点击: 38 次
Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod - Download as a PDF or view online for free

Modyul

Ano ang napag-
aralan noong mga
nakaraang araw?

Memes
• Tignan at basahing mabuti
ang mga nakasulat sa mga
larawan.
• Base sa iyong karanasan,
nasabi mo na ba ito sa iyong
buhay bilang mag-aaral?

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Game
• 4 volunteers
• 2 ay magiging lider at 2 ay magiging
tagasunod
• May nakatagong scroll sa silid-aralan at
kailangan itong hanapin ni tagasunod (ng
naka-blindfold).
• Ang sasabihin lang ni lider ay ikot, kanan,
kaliwa, diretso, balik, urong at kuha.
• Kailangang makinig ni tagasunod sa lider
upang mabilis na mahanap ang scroll

Game
• Ano ang ipinakita ng
pangkat na unang nakakuha
ng scroll?
• Sa gawain na nasaksihan,
ano-ano ang mga ipinakita
nilang tungkulin?

Ano ang ating aralin
ngayong araw?

Modyul
Modyul 8: Ang Mapanagutang
Pamumuno at Pagiging Tagasunod

Layunin ng Aralin:
• Anu-ano ang mga
katangian ng mga lider
na nakita sa larawan?
• Bakit mahalaga ang
papel ng isang lider?
• Bakit kailangan mong
gampanin ang iyong
tungkulin bilang
tagasunod?
• Kung ikaw ay lider o
tagasunod, ano ang
mga maaari mong
maiambag sa iyog

Mga Tiyak na Layunin
• Naipaliliwanag ang mga uri ng
pamumuno
• Napahahalagahan kung bakit may
kailangang maging lider at tagasunod
sa isang pangkat
• Naisasagawa ang mga angkop na kilos
ng pagiging mapanagutang pinuno at
ang pagiging tagasunod

Mahalagang Tanong:
“Bakit mahalaga na
maunawaan at
gampanan ang aking
tungkulin bilang lider at
tagasunod?”

Guess Who?
• Hulaan kung sino ang kilalang
pinuno na nasa larawan. Bibigyan
ng karagdagang puntos ang
makapagsasabi ng kanilang
pangalan.
• Good Luck!!!

Rodrigo Duterte

Leni Robredo

Ferdinand “Bongbong” Marcos Jr.

Ano-ano ang mga
katangian nila kung bakit
masasabi mo na sila ay
epektibong lider?

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Panoorin ang Video
Mga Tanong:
1. Ano ang mensahe ng video?
2. Bakit kailangangang magkaroon ng
iisang layunin ang isang pangkat?
3. Ano ang mangyayari kapag hindi
sinunod ng mga tagasunod ang mungkahi
ng lider?
4. Sa iyong palagay, mas mahalaga ba ang
tungkulin ng lider kaysa sa tagasunod?
Bakit?

Lider at Tagasunod

Pagsusuri ng Sitwasyon
1. Ipaliwanag ang isyu sa sitwasyon?
2. Sa iyong palagay, ano ang mas epektibong
paraan ng pamumuno sa sitwasyon?
3. May pagkakataon ba na ikaw ay inatasang
maging lider at hindi ka sinunod? Ano ang
iyong naramdaman?
4. May pagkakataon ba na ikaw ay naging
tagasunod at hindi mo ginawa ang iyong
tungkulin? Ano ang iyong naramdaman?
(2 miyembro ang magsasalita sa harap ng klase)

Sitwasyon 1
Isang proyekto ang pinagpaplanuhan ng klase bilang
pagtulong sa mga nasalanta ng bagyo. Aktibo si Jose sa
paglalahad ng kaniyang mga mungkahi para sa gagawing
proyekto at nagpapahayag siya na nais niyang siya ang
maging lider ng pangkat. Nakagagaan ang presensya ni Jose
sa pangkat dahil siya ay lubhang masayahin. Subalit,
maraming pagkakataon na nakasama mo na si Jose sa mga
pangkatang gawain at alam mo na hindi niya
nagagampanan ang tungkulin niya bilang lider. Nalalaman
mo rin na ang nais lamang niya ay magkaroon ng posisyon
at ang makilala. Kung magawa man ng pangkat ang gawain,
inaako ni Jose ang pagkilala at hindi binibigyan ng
kaukulang pagkilala ang mga kasapi ng pangkat.

Sitwasyon 2
Masipag ang iyong kaklaseng si Rita. Madalas
na siya ang nahahalal na lider ng pangkat dahil
siya ang gumagawa ng lahat ng kailangang
gawin ng pangkat. Hindi na siya nagbibigay ng
gawain sa kaniyang mga kasama dahil mas
madali niyang natatapos ang gawaing iniatang
sa pangkat nila kung siyang mag-isa ang
gagawa. Hindi ka sang-ayon sa ganitong paraan
pero karamihan ng iyong mga kasama sa
pangkat ay lubos na natutuwa.

Sitwasyon 3
Itinalaga ng guro na maging lider ng
pangkat si Freddie. Kapag nagpupulong,
halos lahat ng kasapi ay hindi nakikinig,
nagkukuwentuhan, at may ginagawang
ibang bagay. Hindi ito pinapansin ni
Freddie at hinahayaan na lang niya ang
mga kaklase. Nag-aalaala ka dahil
nasasayang ang panahon na walang
natatapos ang inyong pangkat.

Sitwasyon 4
Masarap kasama sa pangkat si Lito. Tahimik, maaasahan,
at masunurin siya. Subalit napapansin mo na laging
inuutusan ng lider ninyo si Lito na sa palagay mo ay hindi
na makatarungan, tulad ng pagpapabili ng meryenda,
pagpapabuhat ng bag, pag-aayos at paglilinis nang
ginamit na silid sa pagpupulong. Maraming magagandang
ideya si Lito na maaaring makatulong sa gawain ng
pangkat. Subalit, dahil lagi siyang inuuutusan at
sumusunod, di siya nabibigyan ng pagkakataong
maibahagi ang kaniyang naiisip at saloobin sa mga
paksang tinatalakay ng pangkat. Nanghihinayang ka para
kay Lito.

Sitwasyon 5
Si Jade ay palaging bugnutin kapag may
pagpupulong. Ang laging gusto niya ay
ipatupad ang kanyang mga ideya para sa
pangkat. Kapag ikaw ay nagbigay ng
suhestyon ay lagi itong nagagalit. Hindi
niya tinatanggap ang opinyon ng kanyang
mga tagasunod.

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Kahalagahan ng Pagiging Tagasunod
• Marami ang natutong
maging lider dahil sa
kanilang pagsunod
• Ang kalakasan o iba
upang makamit ang
layunin.

Kahalagahan ng Pagiging Tagasunod
• Marami ang natutong maging lider
dahil sa kanilang pagsunod
• Ang kalakasan o kahinaan ng isang
samahan ay nakasalalay rin sa
kaniyang mga kasapi o tagasunod.
• Siya ay maasahan at may kakayahang
gumawa kasama ang iba upang
makamit ang layunin.

Mga Uri ng Pamumuno
1. Pamumunong Inspirasyunal
Nagbibigay ng inspirasyon at direksyon ang
ganitong uri ng lider. Nakikita niya ang
kahahantungan ng kanilang mga pangarap
para sa samahan. Nakikinig at
pinamumunuan niya ang mga kasapi ng
kaniyang pangkat tungo sa nagkakaisang
layunin para sa kabutihang panlahat.

Halimbawa ay sina Martin Luther King,
Mother Teresa at Mahatma Gandhi

Mga Uri ng Pamumuno
2. Pamumunong Transpormasyunal
Ang pagkakaroon ng pagbabago ang
pinakatuon ng ganitong lider. May
kakayahan siyang gawing kalakasan ang
mga kahinaan at magamit ang mga
karanasan ng nakalipas, kasalukuyan, at
hinaharap upang makamit ang mithiin ng
pangkat na pinamumunuan.

Halimbawa ay sina Jesse Robredo, Steve
Jobs at Bill Gates

Mga Uri ng Pamumuno
3. Pamumunong Adaptibo
Ibinabatay sa sitwasyon ang istilo ng
pamumunong adaptibo. May mataas na
antas ng pagkilala sa sarili (self-awareness)
at kakayahang pamahalaan ang sarili (self-
mastery) ang lider na gumaganap ng
pamumunong adaptibo. Mayroon siyang
mataas na emotional quotient at
personalidad na madaling makakuha ng
paggalang at tagasunod.

Halimbawa ay sina Barack Obama, Lee Kuan
Yew at Ban Ki-Moon

Mga Prinsipyo ng Pamumuno
Ang mabuting lider, ayon kay Lewis
(1998):
• ay naglilingkod
• nagtitiwala sa kakayahan ng iba
(upang maging lider din)
• nakikinig at nakikipag-ugnayan nang
maayos sa iba
• magaling magplano at magpasiya
nagbibigay ng inspirasyon sa iba

Mga Prinsipyo ng Pamumuno
• patuloy na nililinang ang kaalaman at
kasanayan upang patuloy na umunlad
• may positibong pananaw
• may integridad
• mapanagutan
• handang makipagsapalaran
• inaalagan at iniingatan ang sarili
• at mabuting tagasunod

• Makikilala ang kahusayan ng pagiging
lider sa kilos ng mga taong kaniyang
pinamumunuan. Mahusay ang lider
kung ang mga taong nakapaligid sa
kaniya ay punong-puno ng inspirasyon
dahil sa mga ipinakita niya bilang lider,
at ang inspirasyong ito ang nagtutulak
sa mga tagasunod na gumawa upang
makamit ang layunin ng pangkat.

Mga Paraan na Dapat Linangin
Upang Maging Mapanagutang
Lider at Tagasunod
1. Pakikipag-ugnayan at pagpapahayag ng
opinyon ng may paggalang.
2. Pakikinig at pag-unawa sa mga ideya ng iba.
3. Pakikilahok nang aktibo sa mga gawain
4. Pagsuporta sa mga kasapi at gawain ng
pangkat.
5. Pagbabahagi ng mga kaalaman.

6. Kusang pagtulong sa ibang kasapi ng
pangkat.
7. Pag-unawa at pagtugon sa
pagbabagong kinakaharap ng pangkat.
8. Paglutas ng suliranin kasama ang ibang
kasapi.
9. Pagkakaroon ng komitment.
10. Pagtupad sa tungkulin.
11. Job Skills
12. Organizational Skills

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Modyul 8: Ang Mapanagutang Lider at Pagiging Tagasunod

Pagsusulit
• May 5 tanong na nasa pormat ng
isang laro.
• Isusulat ang napiling sagot sa
kwaderno (notebook)
• Answers only

Takdang-Aralin
• Iguhit ang tsart sa iyong
kwaderno.
• Magbigay ng 5 angkop na kilos kung
paano mo maisasabuhay ang
pagiging isang mabuting lider o
tagasunod (5 sa lider at 5 sa
tagasunod)
• Sagutin ang tanong sa ibaba ng tsart
(Answer only)

• Sagutin ang tanong:
• Bakit mahalaga na maunawaan at gampanan
ang aking tungkulin bilang lider at tagasunod?

(责任编辑:)
------分隔线----------------------------
发表评论
请自觉遵守互联网相关的政策法规,严禁发布色情、暴力、反动的言论。
评价:
表情:
用户名: 验证码:
发布者资料
查看详细资料 发送留言 加为好友 用户等级: 注册时间:2025-05-18 07:05 最后登录:2025-05-18 07:05
栏目列表
推荐内容